Convocatoria del programa Start.INF

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La ETSINF lanza por una nueva convocatoria del programa START. Inf.

START.inf te ofrece la oportunidad de poner a prueba tu espíritu emprendedor apoyándote en la generación y evaluación de una idea de negocio y dando los primeros pasos en su desarrollo.

¿A QUIEN VA DIRIGIDA ESTA CONVOCATORIA?

  • Mentes inquietas que desean aprender y experimentar con tecnologías.

  • Amantes del desarrollo de software/hardware que tengan alguna idea de producto/servicio y que quisieran materializarlo trabajando en equipo, con la ilusión de que posteriormente pueda derivar en un producto comercializable.

  • Estudiantes que quieran realizar su TFG en un marco de trabajo de emprendimiento.

¿QUE TE OFRECE START.inf?

  • Un ambiente de colaboración para el aprendizaje y aplicación de tecnologías.

  • Dirección del TFG para los alumnos que deseen desarrollar su TFG en este contexto.

  • Apoyo a los equipos en el proceso de definición y desarrollo de productos/servicios.

  • Lugar de trabajo en el espacio emprendedor de la ETSINF, dedicado exclusivamente para los participantes en START.inf.

  • Asesoramiento y contactos para materializar la idea de negocio en una empresa.

REQUISITOS

  • NO es necesario que vengas ya una idea de producto/servicio. Puedes encontrarla con nuestro apoyo o incorporarte a un equipo de trabajo que ya tenga una idea.

  • NO es necesario que vengas ya con un equipo de trabajo. Puedes integrarte en uno existente en START.inf o incluso puedes trabajar de forma individual en tu idea de producto/servicio.

  • NO es necesario que domines las tecnologías en las cuales se desarrolle el producto/servicio, En START.inf podrías contar con algún apoyo u orientación al respecto.

  • DEBES estar motivado y dispuesto a dedicar un esfuerzo y tiempo a tu iniciativa de emprendimiento.

¿CÓMO PUEDES APUNTARTE?

Para solicitar participar simplemente debes enviar un email a startinf@inf.upv.es con asunto “Inscripción START.inf” e indicando en el cuerpo tu nombre completo, titulación y curso. Luego contactaremos contigo para una reunión y comentar más detalles.

Ofertas de Prácticas en Mercadona

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La empresa líder en el sector de distribución alimentaria Mercadona oferta varios puestos de prácticas en empresa a los alumnos de la ETSINF. La empresa cuenta con un importante departamento de tecnologías de la Información, integrado pro multitud de egresados de la ETSINF, que se encarga de proporcionar apoyo tecnológico a todos los procesos de distribución y comercialización de productos. Existe la posibilidad de que parte de los puestos en prácticas se conviertan en contratos laborales al finalizar el periodo estipulado. Más información en PEIX.

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IV Premio Talento Joven – ¿Conoces a alguien con TALENTO? Gana 6000 EUR por categoría

talento-joven¿Conoces a alguien con TALENTO?

¿Te gusta la investigación? ¿Has inventado algo? ¿Eres un emprendedor? ¿Tienes una startup? ¿Estás comprometido con alguna causa? ¿Tienes algún proyecto de colaboración social? ¿Eres bueno dibujando? ¿Has escrito un libro? ¿Has conseguido alguna medalla? ¿Vas a presentarte a algún torneo?

Si tienes entre 18 y 35 años, eres valenciano o vives en la C. Valenciana y tienes un talento especial en ACCIÓN SOCIAL, CIENCIA, CULTURA, DEPORTE o EMPRESA, tienes la oportunidad de conseguir 6.000€ para desarrollar tus metas.

http://www.talentojovencv.com/

Oferta de Trabajo King Barcelona – Empresa de videojuegos – Inscripciones hasta el 7 de diciembre

king-internsKing es una empresa líder en el sector del entretenimiento interactivo para dispositivos móviles. Han desarrollado más de 200 títulos, que están disponibles en todo el mundo.

¿Quieres ayudar a crear los juegos que a la gente le encantan? Sabemos que una gran saga necesita todo tipo de héroes; así que adelante, echa un vistazo a las ofertas de trabajo.

Puedes inscribirte antes del 7 de diciembre en https://apply.king.com/campus/vacancy/find/results/

También puedes ver estas oportunidades entre las ofertas de Dirempleo en línea UPV: http://www.sie.upv.es/dire-app/gesOfertas.xhtml

Oferta de empleo IBM recién graduados para India

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¿Te apasiona la tecnología? ¿Te encanta viajar y descubrir nuevas culturas y tradiciones? ¿Te gustaría iniciar tu carrera profesional en un ámbito internacional y en una compañía puntera en el sector tecnológico?

IBM está buscando a alguien como TÚ. Tú que acabas de terminar una etapa de tu vida, te acabas de graduar en una Ingeniería. Te buscamos a Ti que piensas en desarrollar su carrera en una compañía que lleva más de 100 años reinventando el futuro de la tecnología. A ti…

· Que tienes ambición por aprender y descubrir, demostrar tu capacidad resolutiva y de abstracción.
· Que quieres demostrar tu habilidad para la arquitectura y el análisis de datos.
· Que quieres desarrollar tu experiencia en tareas prácticas tales como aplicaciones de red y de infraestructura, tecnologías y servicios.
· Que disfrutas comunicando, y tienes capacidad de aprendizaje, trabajo en equipo y afán de superación.

Únete a este equipo técnico multicultural en la India e inicia tu carrera profesional con una experiencia inigualable en la compañía que lleva más de 100 años reinventando el futuro de la tecnología. El contrato podrá ser renovado cada año hasta un máximo período de 3 años de estancia y un salario anual muy competitivo en el mercado laboral de India.

Si estás interesad@ en la posición puedes aplicar directamente a través de este link: View details-69581BR

Más información sobre IBM y empleo joven en: http://www.ibmbrochures.com/spain/ 

Ofertas de empleo y de prácticas en everis & NTT data

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everis and NTT data es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas y outsourcing.

 

 

Siguen en proceso de crecimiento y precisan incorporar en su plantilla recién titulados de Grado/Máster en Informática o Telecomunicaciones para trabajar en sus oficinas de Valencia.

Desde everis informan también de que cuentan con ofertas para varias posiciones para que los alumnos puedan insertarse al mundo laboral en prácticas.

Las imágenes adjuntas incluyen la información básica y el correo de contacto donde debéis contactar si estáis interesados/as en la oferta.

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Geek Developer Day en Madrid. 2 de Noviembre

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DESCRIPCIÓN

Geek Developer Day es un evento organizado por GeeksHubs Academy que reúne a los CTO referencia de las startups más potentes del momento con la comunidad de desarrolladores para compartir soluciones tecnológicas, conocer tendencias y últimas herramientas de desarrollo. El Geek Developer Day pretende ser un evento para exponer casos técnicos de éxito y, sobre todo, para aprender de los mejores.

PROGRAMA

MAÑANA

11:00     Bienvenida y presentación GeeksHubs Academy.

11:30    Caso de éxito: la importancia de la formación en la empresa

12:00     Samuel Lown, Cofounder and CTO at Cabify

             Aplicando los valores de Cabify

13:00     Carlos Buenosvinos, Technical Director at Xing (ex-CTO at Atrapalo)

«Scrum, no eres tú, soy yo.»

14:00     Luis Gervaso, CTO at Noysi

             «Integración de Videollamadas con componentes Angular 2»

 

14:30     PAUSA COMIDA patrocinada por Noysi

 

TARDE

15:45     Bienvenida con Chaume Sánchez, CEO de GeeksHubs y el profesor Jesús López

16:00     Jordi Miró, CTO at Wuaki TV

                «Escalar sin riesgos en Ruby»

17:00    Daniel Brandi, Director of development at Fon

   «Calidad del desarrollo a través de la medición continua»

 

18.00     AFTERWORK 

Oferta de Beca en el DSIC

TÍTULO:
Supervisión automática mediante observación.

RESUMEN:
El contrato que se ofrece está enmarcado en un proyecto cuyo objetivo es el desarrollo de una tecnología extensiva para la adquisición de destrezas de forma autónoma y la asistencia en procedimientos complejos. 
El entrenamiento de destrezas y los errores humanos en su ejecución comportan un coste muy elevado que podría verse reducido mediante sistemas de supervisión automáticos que pudieran indicar cuándo, dónde y cómo se está fallando y que transmitieran el error de protocolo o de procedimiento en tiempo real y de una manera comprensible para el usuario o profesional. Los retos a los que se enfrenta el proyecto en el que se enmarca este contrato están relacionados con la posibilidad de que los computadores puedan modelar el comportamiento humano incrementalmente y de forma semi-autónoma. De este modo, el computador, a partir de uno o muy pocos ejemplos del procedimiento, sería capaz de construir estructuras abstractas y consolidarlas dentro de su base de conocimiento sin la necesidad de que sean codificados por un programador. Se pretende, además, que las técnicas sean generales y de aplicación transversal para que puedan ser ajustadas a varios dominios mediante una especificación declarativa del conocimiento del experto, sobre todo en las primeras etapas de adquisición de conocimiento por parte del computador. De este modo, el proyecto en el que está enmarcado este contrato intenta ir más allá del paradigma actual del aprendizaje automático y en dirección opuesta al big data, al materializarse sobre un conocimiento previo comprensible y adquirido a partir uno o muy pocos ejemplos.

En concreto, el trabajo a desarrollar en el contrato que se propone consistiría en el desarrollo de software capaz de llevar a cabo el seguimiento óptico del instrumental de entrenamiento. Este software debería ser capaz de detectar y realizar el seguimiento de instrumentales quirúrgicos durante el entrenamiento en cirugías mínimamente invasivas. Para ello se utilizará un sistema óptico (1 o 2 cámaras) y marcas colocadas sobre el instrumental a seguir. Durante el seguimiento del instrumental, el sistema debe generar “eventos” cada vez que detecta un determinado gesto. Estos eventos serán los que se enviarán al sistema para llevar a cabo el aprendizaje automático.

Las tareas a desarrollar serían:
1.- Conexión del sistema de cámaras y configuración del Box-Trainer (caja de entrenamiento en cirugía mínimamente invasiva).
2.- Análisis, implementación y validación del sistema de etiquetas a utilizar para el seguimiento del instrumental.
3.- Implementación del sistema de seguimiento (tracking) del instrumental e identificación de gestos.
4.- Generación automática de eventos en base a los gestos identificados.
5.- Interfaz de comunicación entre el generador de eventos y el sistema de aprendizaje automático.
6.- Validación y análisis de resultados.

DURACIÓN DEL PROYECTO:
Desde el 1 de febrero de 2017 al 30 de junio de 2017 (se puede ser flexible con las fechas).

IMPORTE DE LA BECA:
1100 € al mes.

 

Contacto: Carlos Monserrat Aranda <cmonserr@dsic.upv.es>