The deadline for submitting the application has been extended until the 13th of October
Who are we looking for?
Enthusiast and motivated graduates (at least bachelor’s degree) with a background in Sciences or Technology, and with an interest in IT security.
What are we offering?
A unique opportunity to apply their skills and the knowledge acquired during their studies, enhance their employment prospects in the job market, and gain exposure to real projects and challenges in a vibrant international environment.
Traineeships are paid (1.070€ monthly, plus accommodation allowance).
Every trainee is assigned to a mentor to facilitate their integration within the organisation.
How long is the traineeship?
Placements are between six and twelve months in duration.
Convocatoria para la contratación de un investigador/a para el proyecto de investigación: “Digital Transmission System Operator”.
PROYECTO:“Digital Transmission System Operator”.
REFERENCIA DE LA OFERTA: ITMATI-OT-10/2021.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: 1 contrato como investigador/a para el proyecto de investigaciónen el marco del contrato entre ITMATI (Instituto Tecnológico de Matemática Industrial), actualmente integrado, como oficina de transferencia de los resultados de la investigación, en el CITMAga (Consorcio Centro de Investigación y Tecnología Matemática de Galicia) y una empresa del sector de la energía del grupo Reganosa (Regasificadora del Noroeste S.A.).
RESPONSABLE: Prof. Dr. Alfredo Bermúdez de Castro y Prof. Dr. Ángel González Rueda.
PERFILES DE LOS CANDIDATOS: Licenciados/as, Ingenieros/as, Graduados/as, Doctores y Másteres relacionados con las Matemáticas, la Física, la Ingeniería y la Informática (o similares).
MÉRITOS Y REQUISITOS A VALORAR:
Formación y experiencia general a valorar (40 puntos, todas las aportaciones deben estar documentadas).
o Expediente académico del grado o licenciatura, ingeniería, máster.
o Grado de afinidad de las titulaciones del candidato con los ámbitos de la Matemática Industrial (Matemática Aplicada, Estadística e Investigación Operativa, Informática, o similar).
o Experiencia en el desarrollo de software científico, en particular, software de modelización, simulación numérica y optimización. Desarrollo de algoritmos matemáticos, implementación y validación en el ordenador.
o Conocimientos de inglés.
Conocimientos y experiencia adicional y específica a valorar (30 puntos, todas las aportaciones deben estar documentadas).
A la hora de valorar las candidaturas presentadas también se tendrá en cuenta la experiencia en algunos de los siguientes campos relacionados con los ámbitos de investigación del Proyecto, no siendo necesario tener experiencia en todos ellos:
o Métodos numéricos para la resolución de ecuaciones diferenciales ordinarias y en derivadas parciales.
o Conocimientos de modelización de procesos físicos en el ámbito energético. En particular, modelización y simulación numérica en mecánica de fluidos.
o Métodos numéricos en optimización.
o Programación en lenguajes de cálculo científico (Python, Fortran, C, C++, etc.).
Entrevista personal y cartas de recomendación (30 puntos).
Las personas candidatas seleccionadas de acuerdo con los criterios anteriores serán convocados a una entrevista personal y a una prueba relativa a las funciones del puesto. En esta tercera fase se tendrán en cuenta las cartas de recomendación que lleguen para el candidato; sólo se admitirán 3 cartas de recomendación por candidato, que deberán ser remitidas directamente por la persona que emita el informe y no el propio candidato. Se entrevistará al menos a las/os tres candidatas/os con mejor valoración y que entre los dos apartados anteriores hayan alcanzado al menos 35 puntos.
REQUISITOS GENERALES DE LOS CANDIDATOS
Para ser admitidas/os, las personas aspirantes, además de cumplir los requisitos específicos exigidos en la actividad o proyecto para la que realicen su solicitud indicados en el punto anterior, deberán poseer en el día de finalización de presentación de solicitudes y mantenerlos hasta la fecha prevista de finalización del contrato, los siguientes requisitos de carácter general:
o Tener nacionalidad española o de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún estado, al que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
o También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, la/el cónyuge de las personas con nacionalidad española y de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea, y cuando así lo prevea el correspondiente tratado, o de los nacionales de algún estado al cual en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Así mismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a su cargo.
o Así mismo podrán participar las personas con nacionalidad de países no miembros de la Unión Europea o que no estén incluidos en el ámbito de aplicación de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. No obstante, la formalización del contrato laboral con estos nacionales queda condicionada a que los aspirantes tengan concedida la excepción o permiso de trabajo y residencia legal en España.
o Tener cumplidos los 16 años.
o Estar en posesión de la/s titulación/es válida/s en España que se indique/n de acuerdo a la legislación española.
o No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones correspondientes.
o No estar separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas ni estar inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas.
CONDICIONES:
o Retribución bruta mensual: 1.584 €-1.801,07 € en 12 pagas; en función de los méritos y experiencia del candidato/a.
o Fecha inicio prevista: incorporación inmediata.
o Duración y fecha estimada fin de obra prevista: 19 de febrero de 2022.
o Jornada laboral: jornada completa.
LUGAR DE TRABAJO: Centro de Investigación y tecnología Matemática de Galicia (CITMAga), Campus Vida, Santiago de Compostela.
ENVÍO DE SOLICITUDES
Las personas interesadas en este contrato deberán enviar antes del 12 de octubre de 2021 a las 23:59 horas las solicitudes, que deberán incluir una carta de presentación que resuma la trayectoria del solicitante con los méritos y experiencia a valorar en la convocatoria, el currículum vitae (con teléfono móvil y correo electrónico), el título y los expedientes académicos de Grado/Licenciatura/Ingeniería, Máster, Doctorado; y la vida laboral (que acredite los méritos profesionales que aparecen en el currículum vitae). Las cartas de recomendación, sólo se admitirán si las envía directamente la persona que informa (y no el propio candidato/a). Toda la documentación se remitirá a la siguiente dirección de correo electrónico: itmati@itmati.com indicando en “asunto” la referencia de la oferta ITMATI-OT-10/2021. Una vez recibida la solicitud se confirmará la recepción de la misma mediante correo electrónico. Los candidatos que sean convocados a la fase de entrevista deberán aportar documentación original de los méritos aportados.
Oferta de trabajo en el Instituto de Biomedicina de Valencia (Instituto perteneciente al CSIC):
Contrato inicial hasta diciembre de 2022, con posibilidades de ampliación, dependiendo de la financiación.
Jornada completa
30.000€ brutos anuales aprox.
Objetivo principal inicial: mantenimiento y explotación de una aplicación de análisis de datos genómicos (desarrollada principalmente en Bash y Python), así como el diseño de bases de datos.
Requisitos:
Administración de sistemas Linux
Programación en bash, Python, MySQL
Buenos conocimientos de inglés
Valorable:
Programación web (PHP o similar)
Programación CUDA y R
Machine learning y modelos estadísticos
Las personas interesadas, han de consultar con Álvaro Chiner (achiner@ibv.csic.es) o con Iñaki Comas (icomas@ibv.csic.es)
Desde el Servicio Integrado de Empleo, informan de la vuelta de la actividad U-CONNECT. En esta iniciativa, empresas punteras a través de un webinar ponen en conocimiento de los estudiantes y titulados los perfiles más demandados por ellas, los planes de carrera a desarrollar y las ofertas que están en vigor en ese momento.
Esta actividad se inició en 2020 online y 37 empresas han venido participando desde entonces.
El próximo jueves 30 de septiembre a las 12:00 h, tendrá lugar la presentación de la empresa Capgemini Engineering.
¿Cómo los sistemas de comunicación como el 5G pueden mejorar la conducción de los vehículos autónomos, sus requisitos técnicos y percepción? ¡Te esperamos!
Webminar gratuito, de 1h de duración máxima, no hay límite de participantes y se realiza en Youtube Live enviando el link a las personas inscritas unas 24h antes del webinar
Amazon would like to invite undergraduate and graduate students looking for internship and full-time opportunities to join our first ever Welcome to Amazon Festival. It will take place over four days, with each day giving you an insight into Amazon’s culture and career tips.
More Information About The Festival
The four-day Welcome to Amazon Festival will provide attendees with the chance to find out about the peculiar Amazon culture, tips about how to prepare for the interview process, and to hear career advice from Amazonians. The event will take place from 5 October, 2021 to 8 October, 2021. Each day will consist of two sessions, starting at 14:00 BST and ending by 16:00 BST.
As an introduction to the festival you’ll have the opportunity to hear from one of our Senior Leaders who will share their experience of working at Amazon. Some of our EMEA Graduates will also be on hand to share information about their day-to-day work and top tips for being successful at Amazon. We’ll have a Q&A session, so get your questions ready!
Join us on this date to hear from some of Amazon’s Affinity Groups including Women@ and the Black Employee Network UK (BEN UK). In these sessions you will learn about what the Affinity groups do and how they contribute to celebrating Diversity, Equity and Inclusion at Amazon.
CV AND INTERVIEW SKILLS WORKSHOPS – Thursday, 7 October
Come and find out about how you can best prepare for our application processes ahead of applying to our internship and graduate opportunities. There will be information provided to help set you up for success as you think about submitting applications for our exciting roles.
Corporate Social Responsibility (CSR) and Sustainability are two things our people at Amazon are very passionate about. This session gives you insight into the great initiatives that Amazon has worked on and future initiatives. This will be hosted in partnership with the Amazon in the Community team!
Sólo una semana para aplicar a Unlimited! Boston Consulting Group te invita del 13 al 15 de octubre a un workshop virtual de consultoría estratégica digital, donde participarás en talleres y la resolución de un caso con consultores de DigitalBCG y estudiantes de Europa y Medio Oriente.
